Emilie Bonnier

Conseil - Formation

Mon rôle dans l'équipe ValeurSens

"Promouvoir la communication interne et externe et favoriser l’émulation collective"

Mes domaines d'intervention favoris

Mettre en œuvre une démarche QVCT
Accompagner les stratégies RH pour une gestion humaine des Ressources
Affirmer sa culture d’entreprise pour donner du sens
Faciliter le travail collaboratif et une meilleure cohésion d’équipe
Prévenir les risques psychosociaux

Les outils que je privilégie

Les jeux de rôle
La communication non-violente
Les Team-buildings
Le co-développement
Les Icebreakers

Mon profil J'AIME

Mes deux couleurs principales sont le vert, qui correspond à « l’échange » et le bleu, qui correspond à « la méthode ». On dit de moi que je suis « solaire », ne sachant pas trop comment définir ce terme, je dirai plutôt que j’ai besoin de partager et de co-construire. Appartenir à une équipe, vivre des moments conviviaux sont pour moi des repères indispensables.

Mon naturel extraverti n’exclut pas un besoin de sécurité et de maitriser les choses. Ainsi j’aime évoluer dans des environnements ordonnés et structurés, et j’apprécie mettre en place des process et des méthodes de travail me permettant d’avancer sereinement.

La couleur jaune, assez marquée également, révèle mon côté « créatif », j’ai plaisir à créer et initier, on peut dire que j’ai mille idées à la minute et qu’il faut parfois me canaliser !